9 väsentliga egenskaper och färdigheter som kommer att behövas under 2000-talet

2024 Författare: Malcolm Clapton | [email protected]. Senast ändrad: 2023-12-17 04:11

Börja utveckla dem nu för att vara framgångsrika i framtiden.

1. Karaktärens hårdhet

Detta syftar på förmågan att ihärdigt sträva efter ett mål, behålla intresset för det trots motgångar, tristess och en tillfällig brist på framsteg. Det är en kombination av passion, motståndskraft och självdisciplin som driver oss framåt trots hinder.

Enligt psykologen Angela Duckworth, författare till boken "Toughness of character", är en sådan egenskap ännu viktigare för framgång än talang eller intelligens. Oavsett hur begåvad du är, utan en stark karaktär kommer du att uppnå lite. Det är han som hjälper till att sträva mot målet över tid.

2. Förmåga att anpassa sig

Vi lever i en värld som ständigt förändras, och denna process kommer sannolikt inte att sakta ner i framtiden. De färdigheter, kunskaper och kopplingar som var viktiga igår kan mycket väl vara värda ingenting i morgon. Därför är förmågan att förändra och anpassa sig till nya förutsättningar en oerhört viktig färdighet. De flesta företag kommer att behöva de människor de har för att förbli relevanta.

Darwin sa också att det inte är den starkaste eller den smartaste som överlever, utan den som anpassar sig bäst till förändringar. Denna förmåga att anpassa, improvisera och ändra strategi beroende på problem ger personen en fördel gentemot datorn.

3. Acceptans av misslyckande

Paradoxalt nog är det första steget till framgång misslyckande. Ingenting är perfekt och ingenting kan vara perfekt. Prova, misslyckas och försök igen. Fokusera samtidigt inte på resultaten, utan på lärdomarna: de som internaliserar dem lyckas i framtiden. Varje misslyckande tar dig närmare ditt mål. Om man såklart lär sig av det. Och vi "misslyckas" verkligen bara om vi inte kommer på fötter igen efter fallet.

"En repetitiv evolutionär algoritm av variation och urval söker lösningar i en värld där problemen ständigt förändras, prövar alla möjliga alternativ och gör vad som helst som kan fungera", skriver ekonomen Tim Harford i Failure to Victory. Darwins lagar i livet och näringslivet”.

Så om du misslyckas, försök att lära dig av det så snart som möjligt.

4. Flexibilitet i lärandet

Som framtidsforskaren Alvin Toffler sa, på 2000-talet kommer analfabeter inte att vara de som inte kan läsa och skriva, utan de som inte kan lära sig, avlära sig och lära sig om. Verkligt lärande börjar med din karriär. Det kräver att du ständigt skaffar ny kunskap, och i processen måste du upprepade gånger överge föråldrade metoder.

För att lyckas i den moderna världen måste du ständigt vara redo att anpassa dig: att glömma de gamla reglerna och lära dig nya. För att göra detta måste du ifrågasätta vanliga föreställningar, utmana gamla åsikter och omskola det som är viktigt för ditt jobb, din bransch och livet i allmänhet vid varje given tidpunkt.

5. Arbeta med information

Förmågan att förstå, analysera och tillämpa information är en oerhört viktig färdighet. När allt kommer omkring, för att fatta beslut och hantera problem måste du samla in tillförlitliga data, utvärdera dem och välja det lämpligaste alternativet för en specifik situation.

Den som kan se på ett problem från olika vinklar kommer ofta på en oväntat elegant lösning, samtidigt som den visar hur snävt andra har sett på frågan.

Detta kräver både kritiskt och kreativt tänkande. Enligt filosofen Francis Bacon är kritiskt tänkande viljan att söka och tålamodet att testa. Det förutsätter en vägran att skynda på att avkunna domar och försiktighet vid deras verkställighet, samt hat mot alla slags bedrägerier. Kreativt tänkande bygger å andra sidan på uppfinningsrikedom och förmågan att hitta nya sätt att utföra gamla uppgifter.

6. Emotionell intelligens

Människor med en hög nivå av emotionell intelligens har välutvecklad känslighet, empati och självmedvetenhet. Och de är också bra på att kommunicera: denna färdighet hjälper till att bygga relationer med andra, förstå deras motiv och förutsäga deras reaktioner.

Alla verksamhetsområden som kräver emotionell intelligens som datorer inte har kommer att bli väldigt populära i framtiden. Och om du inte är en särskilt sällskaplig person har du fortfarande tid att utveckla kommunikationsförmågan för att bättre förstå andra.

7. Personligt varumärke

Intrycket du får är väldigt viktigt. Det hjälper också till att bygga upp förtroendet hos kollegor, kunder och chefer.

På många områden betyder att vara framgångsrik att vara annorlunda. Tänk på vad du är särskilt bra på. Markera en eller flera färdigheter som du ska bygga ditt personliga varumärke kring.

Tänk också på vad dina profiler på sociala medier säger om dig. Om du är inaktiv på de plattformar som är relevanta för ditt arbete är det dags att göra det. Uppdatera din information så att den matchar ditt nya utseende. Börja med grunderna: ta bort olämpliga foton och ändra namnet i posten till ett mer professionellt.

8. Djupt tänkande

Vi brukar inte läras att tänka – det antas att vi redan vet hur man gör. Men att ha information är inte detsamma som att förstå. Djupare tänkande leder till ett djupare liv. Och det ytliga – tvärtom. Tänk därför på hur djupt du tänker.

Utmana dig själv nästa år genom att lova att gå djupare in i de områden som är viktiga för dig. Detta kommer att hjälpa dig att bättre förstå dem. Jämför resultat, analysera, plocka isär och tillämpa olika mentala modeller.

Det är som att läsa. Om du läser boken en gång har du bara en ytlig förståelse för ämnet. Och om du läser det flera gånger, gör utdrag, formulerar slutsatser, kommer du att förstå ämnet mycket bättre.

9. Resursförmåga

Detta är i första hand förmågan att lösa problem, även om uthållighet och psykologisk uthållighet fortfarande blandas med det. En påhittig person kan titta på det gamla systemet och komma på hur man kan förbättra det. Detta kräver ofta en god fantasi och en optimistisk inställning.

De flesta branscher kräver nu människor som förstår hur man kan göra mer med mindre, lösa problem och hjälpa företaget att nå sina mål. Enligt Amazons vd Jeff Bezos är fyndighet avgörande för alla med en stor dröm eftersom de oundvikligen kommer att möta utmaningar på vägen.

"Många entreprenörer vet att hela poängen med att gå framåt är att möta motgångar och motgångar", säger Bezos. – Vi måste backa och försöka igen. Varje möte med ett hinder och ett nytt försök kräver fyndighet och självständighet. Varje gång du behöver uppfinna en väg ut ur det vanliga ramverket."

Låt oss veta i kommentarerna vilka egenskaper och färdigheter du anser är viktigast för framtiden.