RECENSION: "Prestationspsykologi. Hur du uppnår dina mål", Heidi Grant Halvorson

2024 Författare: Malcolm Clapton | [email protected]. Senast ändrad: 2023-12-17 04:11

Vad vet vi om mål? har kommit på. De skrev ner det. Vi kommer förbi ibland. För 99 % är det där arbetet med målen slutar. Det visar sig att det finns många tillvägagångssätt och regler …

Visste du att endast mindre än 3 % av mänskligheten sätter upp mål för året?

Ja, vi visste!

Vi måste sätta upp mål. Vi måste göra en plan. Och gå längs den utan att vända.

Allt detta tuggas-tuggas hundra gånger! Vad kan vara nytt här?

Dra inte för dra slutsatser. Dagens bok skulle kunna heta Allt du behöver veta om mål och att uppnå dem. MEN visste inte, och därför misslyckas och brist på motivation."

Vi sätter alla fel mål. Varför? Svaret finns i denna recension!

Vad vet vi om mål?

har kommit på. De skrev ner det. Vi kommer förbi ibland.

För 99 % är det där arbetet med målen slutar.

Det visar sig att det finns många tillvägagångssätt och regler:

• Hur man väljer ett mål.
• Hur man formulerar ett mål.
• Vad ska man fokusera på (till exempel förebyggande eller expansion, men det finns bara tre kriterier).
• Hur man gör en plan för att uppnå ett mål.
• Hur du håller dig till din plan.
• Hur man sätter upp mål för andra (anställda, barn …).
• Varför människor inte når sina mål. Typiska misstag.

Så, innan du är nästan en vetenskaplig avhandling. Om mål.

Om mig själv

Jag har äntligen kommit på min motivation. Hur många böcker om motivation har jag läst och bara i denna har jag hittat varför det negativa motiverar mig mest. Och motiverar nästan inte det positiva.

Om det är en brand, force majeure, "stympad, boss" - jag kan plöja i en månad som en traktor som drivs med raketbränsle.

Och om jag lyckas faller motivationen, det finns bara skön avkoppling.

Varför märker jag omedelbart subtila punkter, möjliga misslyckanden och så vidare i något projekt?

Hustrun sa att hon aldrig hade sett en större pessimist. Det lät förolämpande.

Efter att ha läst boken insåg jag att jag är en person med ett förebyggande tänk.

Detta har sina fördelar:

• I svåra situationer tappar jag inte modet, utan mobiliserar bara ännu mer.
• Arbetet utförs av mig exakt och noggrant.

Och nackdelar:

Det är svårt för mig att växa, erövra nya marknader, prova något nytt

Nu ska jag göra några experiment med negativ motivation inom en snar framtid. Det ska bli intressant. Jag kommer att skriva om det i detalj här eller i bloggen.

Kort sagt, boken "petade mig". Jag är säker på att du också i boken hittar något sådant för dig själv.

Formatera

Boken är stor. Svårt att läsa. Inte för nybörjare.

Påstår sig vara vetenskaplig, men ändå finns det få referenser till verkligt vetenskapligt arbete, forskning etc. Mer retorik.

Många tankar upprepas ett dussin gånger, och du börjar redan bli trött. Dessutom är en tredjedel av boken i huvudsak en återberättelse av en annan bra bok, Flexibelt medvetande, som jag redan har recenserat. Men du förlåter detta, för tankar är värdefulla))

Boken kommer att vara bekväm att läsa om då och då - det finns en ganska detaljerad sammanfattning i slutet av varje kapitel.

Resultat

Kvalitet: 8/10.

Läsa: nödvändigtvis.

Jag har väntat på den här boken länge. Jag blir ofta ombedd att rekommendera något att läsa om målsättning. Och jag visste inte vad jag skulle säga. Nu vet jag.