Vad är den verkliga hemligheten bakom produktivitet

2024 Författare: Malcolm Clapton | [email protected]. Senast ändrad: 2023-12-17 04:11

Tidshanteringstekniker fungerar ofta inte eftersom du saknar en enkel sak.

Du har förmodligen redan sett livsläxor från några av världens mest framgångsrika entreprenörer. Problemet är att de oftast ses som felaktiga orsakssamband. Att Elon Musk arbetar 120 timmar i veckan betyder inte att du når samma framgång genom att injicera lika mycket. Om det överhuvudtaget är värt att avundas hans liv är en separat fråga.

Musk jobbar på ett så galet schema för att han vill. Man kan argumentera om den psykologiska bakgrunden till en sådan önskan. Till exempel om det kommer från en ädel önskan att hjälpa mänskligheten eller förklaras av patologisk arbetsnarkoman och behovet av att hävda sig. Hur som helst, Musk gillar det till viss del. Om du försökte arbeta på samma schema, skulle du tvinga dig själv.

Det är samma sak med mindre extrema råd, som att rekommendera att skriva varje dag. Det fungerar inte om du inte vill skriva. Och du kommer inte att kunna hålla dig till ett träningsprogram om du inte får åtminstone lite glädje av det du gör.

Detta blev uppenbart för mig när jag läste om den hyperproduktive tyske sociologen Niklas Luhmann. Han upprätthöll ett komplext system av kort för att organisera all sin kunskap. Under sitt liv publicerade han 58 böcker och hundratals artiklar, och efterlämnade även flera manuskript som publicerades efter hans död 1998. Får dig att undra vad hemligheten bakom hans produktivitet är.

Jag tvingar mig aldrig att göra det jag inte gillar. Fast i en sak byter jag till något annat.

Niklas Luhmann tysk sociolog

Låter som upprörande självförlåtelse. Å andra sidan är det ganska logiskt att ett sådant antal verk föddes inte trots att Luhmann inte tvingade sig själv att göra obehagliga saker, utan just på grund av detta.

Jag har provat många tekniker för tidshantering, och resultaten av dessa experiment får mig att hålla med: att få saker gjorda beror oftast på hur roliga de är. Hemligheten bakom produktivitet är enkel: gör det du tycker om att göra.

Visst har du invändningar. Det verkar som att genom att tillåta dig själv att göra vad du vill kommer du att slösa ännu mer tid på att sitta på sociala nätverk eller äta Nutella från en burk. Och det finns en viss sanning i detta.

När man startar ett svårt företag måste man ofta pressa sig själv. Men efter det, drivs motivationen av glädjen i arbetet, inte produktivitetstekniken.

Tvärtom, de kan bara göra skada. Om du absolut måste lägga 4 timmar om dagen på ett specifikt projekt, är det troligt att jobbet som en gång gav dig glädje kommer att förvandlas till ett outhärdligt ansvar.

Dessutom har de flesta människor inte råd med lyxen att ha roligt och meningsfullt arbete. Och det är osannolikt att de kommer att kunna organisera sin dag genom att bara fokusera på det de gillar. Problemet ligger dock inte i detta synsätt på produktivitet, utan i samhället. Och det går inte att lösa med konventionella effektivitetsknep.