Innehållsförteckning:

Hur man vet att man har det bra på sitt jobb om man inte får veta det direkt
Hur man vet att man har det bra på sitt jobb om man inte får veta det direkt
Anonim

Ha inte bråttom att bli upprörd om din chef inte uttrycker sitt godkännande. Det finns flera tecken på att ditt arbete uppskattas.

Hur man vet att man har det bra på sitt jobb om man inte får veta det direkt
Hur man vet att man har det bra på sitt jobb om man inte får veta det direkt

1. Du har mer ansvar

De som inte klarar av sina uppgifter kommer sannolikt inte att bli anförtrodda med ett annat jobb. För att vara säker på att du fick det på grund av dina framgångar, svara på tre frågor. Ger detta mig en möjlighet att utveckla mina kunskaper? Gör jag viktigt arbete genom att göra det? Ligger det i mitt professionella intresse?

Har du svarat ja på minst en fråga? Det gör att ledaren litar på ditt arbete och vill att du ska utvecklas vidare.

2. Du har fått mer självständighet

Om chefen kontrollerar varje steg av den anställde, så uppfyller han inte hans förväntningar. Chefen kommer inte att kontrollera arbetet för någon som det inte finns några klagomål till för ofta.

Om du fick agera självständigt och inte ställa frågor om bagateller, då litar du på din åsikt och erfarenhet.

3. Du får i uppdrag att tala vid viktiga möten

En bra ledare ger sina medarbetare chansen att lära sig genom att göra. Vem kommer han att anförtro att hålla ett möte med en viktig kund eller representera företaget på en konferens? Naturligtvis till någon som gör ett utmärkt jobb med sina uppgifter.

Om du blev ombedd att hålla en presentation någonstans, så är du utan tvekan en sådan anställd.

Rekommenderad: